Многие украинцы перешли на удаленную работу вместо ежедневных поездок в офис еще в период пандемии COVID-19. Но не исключено, что кому-то и сейчас придется работать только из дома. Кого это может коснуться?
Так, на сайте Верховной Рады появился законопроект «О внесении изменений в статью 60-2 Кодекса законов о труде Украины», авторы которого предлагают разрешить одному из родителей на вполне законных основаниях работать удаленно на период продолжительности дистанционного обучения школьника до 14 лет.
Автором инициативы стал член депутатской группы «Відновлення України» Владимир Мороз. Законопроект зарегистрировали 20 октября 2023 года.
Как сказано в пояснительной записке к документу, из-за войны часть украинских школ вынужденно перешли на смешанный, очно-дистанционный, формат обучения. Такая ситуация оправдана с точки зрения безопасности для детей и педагогов, но вот родители сталкиваются с трудностями, особенно если оба родителя должны быть на работе в одно время с дистанционным обучением ребенка.
Поэтому народным депутатам предлагают дополнить Кодекс законов о труде Украины нормой о том, что один из родителей может перевестись на дистанционный формат работы, при условии, что его ребенок учится дистанционно. При этом снижать зарплату такому работнику не разрешается.
Как сообщалось ранее, со следующего учебного года в Украине упраздняют заочную форму обучения. Таким образом, украинское образование приближают к европейским стандартам. А еще студенты сами смогут выбирать, сколько лет учиться и каким предметам уделить больше внимания.
Related Posts
Херсон: История, культура и современность
Харьков — Жемчужина Восточной Украины
